Chamsa Fendri
Associate Professor at UCLy
8. Sustainable Business and Organisationscfendri@univ-catholyon.fr
Campus Lyon - Saint Paul
10 Place des archives 69002 Lyon
10 Place des archives 69002 Lyon
Function
- Member of Sustainable Business and Organizations research group, UR CONFLUENCE : Sciences et Humanité (EA 1598) Lyon Catholic University
- Department head, ESDES - Finance Lyon Catholic University
Further information
- CNU section: 06. Management science (n° 22206243895)
Research areas
Family Business Governance Transmission of family businesses Banking regulation Educational innovation in higher educationTeaching areas
Management Control Cost Accounting Financial Management Banking Management Business Strategy Games Business ModelsPresentation
Chamsa FENDRI is a lecturer and researcher in Finance and Management Control at ESDES Lyon Business School and a member of the CONFLUENCE: Sciences et Humanités research unit at the Catholic University of Lyon. She obtained her doctorate in management science, specialising in finance and control, at the University of Grenoble. Her doctoral thesis focused on the role of shareholders in market discipline in the banking sector. Her research focuses on the governance of family businesses (durability, transmission, generations, CSR, etc.) and on the banking sector and the stability of the financial market. She also teaches at ESDES, where she is head of the finance, accounting and management control department.
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Chapters
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Book chapters
- FENDRI, Chamsa, LABIDI, Oussama, TRAN DIEU, Linh (2015). «Performances économiques et spécificités des PME et des grandes entreprises familiales». In : V. Chassagnon (dir.), Vers un modèle de gouvernement durable de l’entreprise capitaliste : l’unité dans la pluralité au service de la société. Lyon : ESDES Publication, 61-70.
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Book chapters
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Articles
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Articles in peer-reviewed journals
- CLIFFT, Sarah, FENDRI, Chamsa, MAZZIETTI, Audric (2022). «Education 3.0: The impact of collaborative online teaching platforms on student academic performance and engagement». International Journal of Teaching and Case Studies, 13, 1, 70-86. [+]
- FENDRI, Chamsa, MORALES, Marlène, NGUYEN, Pascal (2019). «Comment assurer la pérennité de l’entreprise familiale ? Quelques enseignements tirés d’une étude de cas». Revue Française de Gouvernance d'Entreprise (RFGE), 21, 22-36.
- FENDRI, Chamsa, NGUYEN, Pascal (2019). «Secrets of Succession: How One Family Business Reached The Ninth Generation». Journal of Business Strategy, 40, 5, 12-20. [+]
- FENDRI, Chamsa, NGUYEN, Pascal (2017). «Statut de cotation de l’acquéreur et ampleur de la prime d'acquisition». Finance Contrôle Stratégie, 20, 3. [+]
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Articles in peer-reviewed journals
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Communications (conferences, seminars, study days)
- FENDRI, Chamsa, MERCURI CHAPUIS, Sylvaine, OUHADOUCH, Sadek, ROTH, Fabrice (2020). «The influence of HR indicators on the business performance of French branches located in Africa». Workshop “CSR and corporate governance observatory in Africa”, ESDES - UCLY, June 2020, Lyon, France.
- FENDRI, Chamsa, OUHADOUCH, Sadek (2019). «Gestion des résultats en fonction des générations : le cas des sociétés familiales françaises cotées». 18ème conférence internationale de Gouvernance, Association Académique Internationale de Gouvernance (AAIG), May 2019, Bruxelles, Belgium.
- FENDRI, Chamsa, OUHADOUCH, Sadek (2019). «Gestion des résultats en fonction des générations : le cas des sociétés familiales françaises cotées». 40è Congrès AFC, Association Francophone de Comptabilité, May 2019, Paris, France.
- FENDRI, Chamsa, OUHADOUCH, Sadek (2018). «La gestion des résultats et le changement intergénérationnel». 5è Congrès international transatlantique, ISEOR, Magellan, IAE Lyon School of Management, Université Jean Moulin Lyon 3, et la Division « Développement Organisationnel et Changement » de l’Academy of Management (États-Unis), June 2018, Lyon, France.
- FENDRI, Chamsa, OUHADOUCH, Sadek (2017). «Gestion des résultats intergénérationnels : le cas des sociétés familiales françaises cotées». ESDES-UCLy en partenariat avec la Société Générale, December 2017, Lyon, France.
- FENDRI, Chamsa (2015). «La pertinence du ratio de levier introduit par Bâle III dans la prévention des faillites bancaires : Preuve empirique sur un échantillon de banques européennes». 5è Congrès de l’Association Française d’Économie Appliquée : L'économie politique en entreprise : nouveaux enjeux, nouvelles perspectives, ESDES-UCLy, SciencesPo Lyon, July 2015, Lyon, France.
- FENDRI, Chamsa (2013). «La charter value a-t-elle été source d’autodiscipline pour les banques avant la crise de 2007 ? Une validation empirique sur le marché européen». 30èmes Journées Internationales d’Économie Monétaire, GdRE Money Banking and Finance - CNRS, Université de Poitiers, June 2013, Poitiers, France.
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Scientific collaborations
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Participation in subsidized research contracts / projects
- Project coordinator : 2020 - 2022, Family Business gauges, Implid, led by Lyon Catholic University
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Participation in subsidized research contracts / projects
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Academic background
- 2012 PHD in Finance, La discipline de marché dans le secteur bancaire : le rôle de l’actionnaire et l’influence de la charter value , Université Grenoble Alpes (UGA), France
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Prizes & distinctions
- 2006 - 2009 Allocation de Recherche, IAE de Grenoble, France
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Educational responsibilities and professional experiences
- Since 2018 Department head, ESDES - Finance, Lyon Catholic University, France
- 2009 - 2011 ATER, IAE de Grenoble, France
- 2007 - 2009 ALER Monitor, IAE de Grenoble, France
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Teachings
- Since 2018 Gouvernance des entreprises familiales, ESDES, France
- 2015 - 2020 Cost Accounting and Project Managements, ESDES, France
- 2015 - 2018 , ESDES, France
- Since 2015 Business Strategy Game, ESDES, France
- 2014 - 2020 , ESDES, France
- 2013 - 2018 Controle de gestion, ESDES, France
- 2013 - 2017 Analyse financière, ESDES, France
- Since 2013 Management bancaire, ESDES, France
- 2008 - 2010 , IAE de Grenoble, France
- 2008 - 2010 , IAE de Grenoble, France